告别枯燥团建，新式团剧团建了解一下
以前公司团建不是烧烤就是爬山之类的，特别无聊，团队拓展活动，但是又不能不去，户外团队拓展，本来团建是要用来提高员工积极性，这么一搞公司上下都积极性不高了。今年hr小姐姐顺带我们玩一种新的团建模式，叫做团剧，一开始还以为是一大群人去看剧啥的，后来了解到原来是有点类似那种带剧本的活动，每个人都可以有一个角色扮演，一下子兴趣就上来了！我们选了一个古代剧本——锦衣卫之谜案，本来以为古代类型会不好入戏，但是没想到他们家布景还有服装啥的都很真实，玩的时候超级有代入感，剧本也很好，谜底重重，超级烧脑，一下午把我们玩的那叫一个酣畅淋漓！
我觉得以后团建我都推荐选这个团剧团建，而且吃喝玩都安排上了，也不用自己去找很方便，在广州从化清音酒店也不算很远，很快也要年会团建了，希望可以再来玩一次！
假期冬令营不断地创新，不断地上进，不断地解决问题。小学生的进步是做家长的所期望看到的，芜湖团队拓展，冬令营一直觉得培养小学生不能心急，要针对小学生的性格进行有计划的培养，冬令营针对小学生的需求和成长趋势，制定出了符合孩子发展的训练计划。
小学生冬令营的基地，集日常训练、餐饮、户外拓展于一体，位于密林中依山而建的拓展训练场和全景式展示军人实战环境的CS训练场，是冬令营训练拓展、军事训练、CS野战的较佳去处。
冬令营的成长与改变，小学生有梦想、有希望，冬令营遵循6-9岁孩子“自内向外发展”的成长规律。以积极心理学作为理论基础，制定了培养孩子分析能力、自控自抑能力、社会沟通能力、主动思维能力、责任承担能力的冬令营。
不管自己做或者找团建公司做，团建活动都需要做好以下几项工作：
一、成立团建活动组织：
确定团建活动目的，制定团建活动计划，分工负责，企业团队拓展，分项落实，整体推进。团建活动计划要经过分管领导或者有关方面批准。
二、确定团建活动内容：
团队工作总结、新阶段工作部署、制度学习、新业务流程培训、增强团队凝聚力等等，或者是其中的某一项。在此基础上确定其他事项。
三、确定团建活动人员：
根据内容定人员，根据人员结构如年龄、男女、文化层次、工作岗位特点定团建形式。根据参加团建活动的人数定场地，如果外出的还要定交通工具，定行程等。
四、确定团建活动形式：
根据内容和人员确定团建活动形式，如或授课或座谈，或被动灌输或寓教于乐，或运动型或娱乐型等等。
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